Der Begriff der Kündigung wird im allgemeinen Sprachgebrauch im Sinne von „(Auf)lösung“, „Aufhebung“, „Verweigerung“ oder „Entlassung“ … Unter Kündigungsschutz versteht man Regelungen aus dem Privatrecht , die die Kündigung eines Vertrag es erschweren oder ausschließen. … Unter einer Kündigung versteht man im deutschen Arbeitsrecht wie allgemein im Zivilrecht die einseitige Erklärung, die ein … Arbeitsverhältnissen auf sozial gerechtfertigte Kündigungen beschränkt (siehe auch Kündigungsschutz ). … personenbedingten Kündigung ist die … Bei der Kündigung von Mietverträgen nach deutschem Mietrecht ist grundsätzlich zu unterscheiden zwischen. einer ordentlichen Kündigung, … Eine Kündigung während der laufenden Zinsfestschreibung kann zu einer Vorfälligkeitsentschädigung führen. Unterscheidungen : Kündigung sind … Als Rückkauf bezeichnet man die Kündigung einer Lebensversicherung durch den Versicherungsnehmer , sofern im Kündigungsfall nach Vertrag … Die innere Kündigung als Begriff der Arbeitswelt ist eine neuere Wortbildung, mit der Personalwirtschaftslehre, Betriebssoziologie und … Eine Orlando-Kündigung bezeichnet im deutschen Recht die Kündigung eines nicht (mehr) ordentlich kündbaren Arbeitnehmers. Kündigung … Die Kündigungsfrist ist der vertraglich vereinbarte Zeitraum zwischen Zugang einer Kündigung und dem Termin der dadurch bewirkten bzw. … Eine Änderungskündigung ist die Kündigung eines Dauerschuldverhältnis ses verbunden mit dem Angebot , einen neuen Vertrag abzuschließen, … 2 BGB ausdrücklich als Voraussetzung für die Kündigung von Dauerschuldverhältnis sen aus wichtigem Grund oder für den Rücktritt von … Der zweiseitige Aufhebungsvertrag unterscheidet sich von der Kündigung als einseitiger Beendigung eines Vertragsverhältnisses. … ses ist die Vereinbarung, dass das Arbeitsverhältnis zu einem bestimmten Datum oder mit einem bestimmten Ereignis ohne Kündigung enden soll. … Der Fall Emmely war ein Arbeitsrecht sstreit um die fristlose Kündigung einer langjährig beschäftigten Kassierer in der Supermarktkette … KSchG ist eine Kündigung auch dann sozialwidrig und damit unwirksam, wenn zwar dringende betriebliche Gründe für eine Kündigung vorliegen, … B. bei der Kündigung oder beim Rücktritt Das Rechtsgeschäft ist nicht identisch mit der bloßen Rechtshandlung , bei der die Rechtsfolge … Massenentlassung bezeichnet die gleichzeitige Kündigung vieler Mitarbeiter durch einen Arbeitgeber. In Deutschland kann ein Arbeitgeber … Eigenbedarf ist der bekannteste und häufigste Grund für die Kündigung eines Mietvertrags durch den Vermieter. ist die Kündigung wegen … Die Klage muss spätestens drei Wochen nach Zugang der schriftlichen Kündigung erhoben werden, da die Kündigung sonst als wirksam gilt … Eine Druckkündigung liegt vor, wenn der Arbeitgeber zunächst eine Kündigung nicht beabsichtigt, sich jedoch dem Druck von Seiten der … entweder dem Emittenten oder dem Gläubiger das Recht zur Kündigung eingeräumt wird. … kündigen würde, wenn er sich heute entscheiden müsste. … dieser durch eine Kündigung von Seiten des Arbeitgeberverbands oder der Gewerkschaft endet (so genannte Nachbindung, (3 | tvg | juris Abs. … Gilt für einen Vertrag Nachwirkung, dann gelten die im Vertrag getroffenen Regelungen auch nach Ablauf oder Kündigung des Vertrages. … Kündigung einer Lebensversicherung durch den Versicherungsnehmer , siehe Rückkauf (Lebensversicherung) Ausübung eines vertraglich …